el nivel de absentismo repunta en España. Según datos de Randstad Research, el centro de estudios de Randstad, se sitúa en el 6,6 % de las horas pactadas. Este es el dato para el conjunto de tres meses que comprende de julio a septiembre y destaca por ser tres décimas mayores que el de hace un año.
La tasa de ausentismo por incapacidad temporal o con baja médica está en el 5,2 %según el “Informe de absentismo del tercer trimestre de 2025”.
Randstad Research calcula que en nuestro país más de 1,47 millones de empleados faltan cada día a su puesto de trabajo. De ellos, más de una quinta parte carece de una justificación por razones médicas.
Por comunidades autónomas, Murcia y Canarias son las que cuentan con mayor absentismocon porcentajes respectivos del 9,2 % y el 8,5 % para el tercer trimestre. También por encima de los medios figuran Cantabria (8,2 %), Galicia (8 %) y el País Vasco (7,9 %).
Por sectores económicos destaca la industria (7,2 %), con el sector servicios (6,6 %) y la construcción (5,7 %) completando el top 3. Mientras, el categoría de absentismo por actividades lo lideran las actividades postales y de correos (11 %) y los servicios a edificios y jardinería (11 %), seguidas de cerca por juegos de azar y apuestas (10,6 %) y servicios sociales sin alojamiento (10,5 %).
Por su parte, programación, consultoría e informática (3,3 %) se encuentran en la parte baja de la clasificación. Las actividades de menor absentismo son las relacionadas con el empleo, así como las jurídicas y de contabilidad (ambas áreas con un 3,1%).
