Noticias Américas, Nueva York, NY, viernes. 27 de septiembre de 2024: “Mi viaje personal me ha enseñado que el mayor regalo que podemos dar a los demás es darnos a nosotros mismos. Es por eso que hacer que la misión de mi vida sea hacer exactamente eso, cuando y como pueda, se ha convertido en mi principal prioridad”, dice Audrey Tomlinson, filántropa inmigrante caribeña y ejecutiva corporativa.
Tomlinson, nacido en Jamaica y que se desempeña como vicepresidente de Recursos Humanos y Servicios Generales en Nippon Life Insurance Company of America, ha construido una carrera exitosa que abarca más de 25 años, manteniendo al mismo tiempo un compromiso con el servicio comunitario y ayudando a los necesitados.
“A medida que ascendía en los rangos corporativos, era muy difícil equilibrar la familia, el trabajo y las actividades comunitarias”, recuerda. “Pero después de los cambios que cambiaron mi vida provocados por el COVID, mis prioridades cambiaron y me volví mucho más intencional respecto de lo que realmente importa”.
Sra. Audrey Tomlinson. (Foto cortesía de Ian Buddington)
Audrey Tomlinson atribuye gran parte de su impulso de servicio a su esposo, Trevor Tomlinson, director de TI en el Centro de Aprendizaje Infantil de Connecticut, diciendo: “Él está profundamente involucrado en el trabajo filantrópico dentro de la diáspora jamaicana en Nueva York y sirve como mi inspiración para marcar la diferencia”.
A pesar de su dedicación, Tomlinson alguna vez se mostró reacia a identificarse como filántropa, creyendo que la “filantropía” estaba reservada para los ultrarricos. Sin embargo, su perspectiva evolucionó. «Ya sea dinero, recursos, experiencia profesional o simplemente su tiempo, el término aún se aplica», afirma. “No es necesario ser rico para lograr un impacto significativo. Podrías tener dos dólares y aún así cambiar vidas porque te diste a ti mismo”.
Hijo del Dr. Artnel Henry y Merle Henry, Tomlinson se crió con la creencia de que «a quien se le da mucho, se espera mucho». Sus padres le inculcaron el valor de ayudar a los demás, a menudo abriendo su hogar a jóvenes necesitados. Estas lecciones dieron forma a sus primeros esfuerzos como voluntaria, que comenzaron durante su estancia en la Escuela Preparatoria Stella Maris, donde dio clases particulares a adultos a través del Programa de Alfabetización de Adultos de Jamaica (JAMAL).
Inicialmente, Audrey Tomlinson planeó seguir una carrera en medicina, pero cambió de enfoque después de asistir a la Universidad de las Indias Occidentales y luego obtuvo una maestría en administración de empresas y un doctorado en Gestión de Recursos Humanos. Su carrera en Recursos Humanos le proporcionó habilidades invaluables para escuchar, empatía y adaptarse a los demás, cualidades que ahora informan tanto su trabajo profesional como filantrópico.
A lo largo de los años, Tomlinson ha apadrinado a niños en Haití y África a través de ChildFund y World Vision International, ha sido mentor de jóvenes profesionales y ha formado parte de las juntas directivas de la Asociación de Antiguos Alumnos de la Escuela Secundaria Immaculate Conception y de la Fundación Greyston. También encabeza un programa de tutoría en Ridgeway Alliance Church, que fomenta las conexiones entre personas jóvenes y mayores en un entorno de aprendizaje recíproco.
Tomlinson, un maestro de ceremonias muy solicitado para eventos de la comunidad jamaicana, el objetivo a largo plazo es abrir un negocio de consultoría y entrenamiento para ayudar a otros a afrontar los desafíos de la vida, administrar sus carreras y tomar decisiones acertadas.
¿Su consejo para aquellos que deseen generar un impacto positivo? “Trata a los demás como quieres que te traten a ti, ponte en los zapatos del otro y recuerda: “no se trata de pensar menos en ti mismo sino de pensar menos en ti mismo”.
«Todos nos necesitamos unos a otros, ahora más que nunca», añadió.
