Emer Moreau y
Esyllt CarrReporteros de negocios
Medios de megafoníaLa canciller Rachel Reeves ha dicho que planea eliminar «el llenado innecesario de formularios» en un intento por impulsar el crecimiento empresarial.
Hablando en una cumbre de inversión regional en Birmingham, el canciller dijo que las reformas impulsarían el crecimiento y «harían del Reino Unido un destino principal para el capital global».
Antes del presupuesto del próximo mes, Reeves reconoció que «para demasiadas personas» la economía «no estaba funcionando como debería».
El gobierno ha sido criticado por empresas que dicen que el aumento de las contribuciones al Seguro Nacional de los empleadores y el Proyecto de Ley de Derechos Laborales aumentan las cargas que enfrentan las empresas.
El canciller dijo que los cambios ahorrarán a las empresas casi 6 mil millones de libras esterlinas al año al final de la legislatura.
Las medidas incluyen planes para reformar el proceso de fusión de empresas. Nuevas «reglas corporativas más simples» eliminarán los requisitos para que las pequeñas empresas presenten informes extensos a Companies House, dijo el Tesoro.
Los cambios se aplicarán a más de 100.000 empresas, como cafeterías familiares.
Más temprano el martes, el Secretario de Negocios, Peter Kyle, defendió el enfoque laborista hacia los negocios y le dijo a la BBC que el gobierno implementaría cambios de una manera «pro-trabajadores y pro-empresas».
Las medidas podrían incluir exenciones temporales de la regulación para el nuevo software de IA, dijo Kyle al programa Today.
«En determinadas circunstancias, cuando se desarrolla nueva tecnología de IA, podemos eliminarla de toda regulación durante un período de tiempo para darle el espacio para crecer, desarrollarse y comercializarse realmente rápidamente», dijo.
Esto, dijo, permitiría utilizar la tecnología «en beneficio de la salud, la riqueza y la educación de nuestras naciones».
«Lo usaremos de una manera muy específica y muy segura».
El gobierno se ha comprometido a reducir el coste administrativo de la regulación en una cuarta parte al final de este Parlamento.
Kyle dijo que el gobierno anterior «no hizo lo suficiente en materia de desregulación» a pesar de haberse comprometido a hacerlo, particularmente después del Brexit.
«Si nos fijamos en algunos de los informes que deben realizar los directores, por ejemplo, los informes de los directores a Companies House, hoy estoy eliminando gran parte de ellos porque algunos son simplemente innecesarios», dijo.
Pero cuando se le preguntó si los cambios del gobierno a los derechos laborales agregarían costos a las empresas, Kyle insistió en que los cambios serían justos tanto para los empleadores como para los empleados.
«Nos estamos asegurando de que los derechos y responsabilidades que las personas tienen en el lugar de trabajo como empleadores y empleados sean los adecuados para la época en la que vivimos».
Jane Gratton, subdirectora de políticas públicas de la Cámara de Comercio Británica, dijo que las empresas acogerían con agrado los planes.
«La carga de trámites burocráticos innecesarios aumenta sus costos y daña la competitividad», afirmó.
Pero la portavoz del Tesoro de los Demócratas Liberales, Daisy Cooper, dijo: «Si la canciller tomara en serio la reducción de la burocracia, abordaría los alucinantes dos mil millones de trámites comerciales adicionales creados por el Brexit, buscando una ambiciosa unión aduanera hecha a medida entre el Reino Unido y la UE».
